Directeur des Ressources Humaines

Le Cabinet ÉVALUATION est à la recherche d’un Directeur des Ressources Humaines pour l’un de ses clients (un grand groupe industriel).

Profil :
– Bac+5 et Diplômé d’une grande école de commerce (ENCG, ISCAE, HEM …)
– Ayant au moins 10 ans d’expériences dans le domaine des Ressources Humaines (Administration du personnel / Développement RH).

Missions du poste :
– Participation à la mise en oeuvre de la stratégie de développement de l’entreprise
– Conception et mise en oeuvre de la politique RH de l’entreprise
– Suivi de l’ensemble des stratégies RH
– Confirmation des recrutements des collaborateurs
– Encadrement des équipes du personnel RH
– Pilotage des réunions du personnel
– Promotion de la communication interne de l’entreprise
– Mise en oeuvre du règlement de travail
– Approbation de l’ensemble des actions RH menées (en développement RH ou en administration du personnel)
– Représentation de l’entreprise auprès des forces de négociation du personnel
– Conception et suivi de la politique salariale de l’entreprise.

Merci de nous transmettre vos candidatures à l’adresse [email protected] en mentionnant comme objet : DRH